Nyt fra Campus Marts 2026

 

Dette kursus giver dig viden og konkrete perspektiver på, hvordan neurodivergens kommer til udtryk i en arbejdskontekst – og hvordan du som leder eller kollega kan bidrage til et mere inkluderende og bæredygtigt arbejdsmiljø. 

 

Kurset giver dig værktøjer til at gennemføre interessentanalyse, nedbryde projektet i mindre aktiviteter og planlægge gennemførelse og kommunikation. Du lærer, hvordan du på denne måde kan skabe rammerne for en succesfuld gennemførelse af dit projekt. 

Vi har to nye kurser for dig som leder, der kan hjælpe dig endnu længere med din ledelse.

 

 

Lær, hvad begrebet dækker over og hvordan du kan bruge en enkel femtrinsmodel til at styrke psykologisk tryghed i hverdagen. 

 

På kurset lærer du blandt andet, hvordan du udvikler dit personlige, sjælebevidste og relationelle lederskab og hvordan du aktiverer dine kerneværdier som pejlemærker i dit lederskab.

Vær med til at udvikle Campus til at blive endnu bedre og mere brugervenlig for dine kolleger og dig. Vi opretter nu en referencegruppe med Campus-brugere – og vi håber, at du har lyst til at være med. Som deltager i referencegruppen:

• deltager du i 1-2 møder på 1-2 timers varighed om året
• Kan du være med både fysisk og online
• Deltager du i dialog, tests og workshops, hvor vi drøfter nye funktioner og forbedringer
• Besvarer du spørgeskemaer et par gange om året

Hvis du har lyst til at være med og bidrage med dine erfaringer og ønsker til Campus, så udfyld dette spørgeskema. Vi sammensætter en gruppe med deltagere fra forskellige typer institutioner, så flest mulige perspektiver bliver repræsenteret: 

Har I spørgsmål til Campus, er I velkomne til at kontakte os på Campus@oes.dk